A través de este convenio, INMUJER se compromete a brindar talleres y pláticas de capacitación al personal docente, administrativo y alumnado de CECATI 193 en materia de derechos humanos y perspectiva de género, así como protocolos de atención ante casos de mujeres en situación de violencia.
En apoyo al empoderamiento económico y combate a la violencia de género, CECATI 193 se compromete a otorgar becas del 100% en materia de inscripción a usuarias del Instituto de la Mujer, aplicando el 50% para mujeres en general.
Así mismo, ambas instituciones acuerdan desarrollar proyectos con perspectiva de género, orientados a la formación y desarrollo integral de las nuevas generaciones.
Rubricaron el convenio: la Lic. Cynthia Canturosas Villarreal, Presidenta del Consejo Consultivo del Instituto Municipal de la Mujer; Lic. Cynthia Rodríguez Leija, Directora General de INMUJER; la Ing. Patricia Moreno Arvizu, Directora del CECATI 1993; la Lic. Hilda Raquel Rodríguez Niño, Trabajadora Social de CECATI 193 y la Lic. Areli Cortez Salinas, Coordinadora de Capacitación y Vinculación de INMUJER Nuevo Laredo.
